研究開発の組織行動営業チームの強化法
発想する会社をつくる10の人材

『イノベーションの達人!』を読み解く

IDEOの実践をもとに、学習する人、組織する人、実現する人の3群10役割を整理する。

トム・ケリー,ジョナサン・リットマン(著)早川浩(発行)早川書房(出版)

  • 出版日2006/06/3006/06/30
  • 頁数300 p.
  • 参考文献0 冊
  • 被参考文献2 冊

何をデザインする本？

多様な役割を組み合わせ、イノベーションを生むチームのデザイン。

※AIによる生成（出典：Amazon商品ページ）

02この本は、何を問い、どう答える？

問い
イノベーションを継続的に起こせるチームには、どのような役割が必要か。
取り組み
IDEOの実践をもとに、学習する人、組織する人、実現する人の3群10役割を整理する。
主張
イノベーションは一人の天才ではなく、異なる強みを持つ人々が役割を補い合うチームから生まれる。

※AIによる生成（出典：Amazon商品ページ）

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