「1枚の「クレド」が組織を変える!」を読み解く
信条と行動指針を一枚の携帯カード「クレド」にまとめる作成手順と、職場で共有し運用する方法を具体的に解説する。
実島誠(著)実務教育出版(出版)
- 出版日2015/07/0715/07/07
- 頁数171 p.
- 参考文献数0 冊
- 被参考文献数1 冊
何をデザインする本?
組織の価値観を日々の判断と行動へつなげるクレドのデザイン。
※AIによる生成(出典:版元ドットコム「1枚の「クレド」が組織を変える!」内容紹介・目次)
02この本は、何を問い、どう答える?
- 問い
- 企業理念を掲げるだけで終わらせず、構成員が実際の判断に使える共通指針へどう変えるか。
- 取り組み
- 信条と行動指針を一枚の携帯カード「クレド」にまとめる作成手順と、職場で共有し運用する方法を具体的に解説する。
- 主張
- 抽象的な理念を短い行動言語へ翻訳し、継続的な対話と運用に組み込むことで、組織の価値観を現場の選択へ反映できる。
※AIによる生成(出典:版元ドットコム「1枚の「クレド」が組織を変える!」内容紹介・目次)

