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ドラッカー名著集14

｢マネジメント[中]―課題、責任、実践｣を読み解く

体系化された経営論の中からトップの役割と課題に焦点を当て、異なる状況に応じた戦略と意思決定を整理する。

P・F・ドラッカー(著)上田惇夫(訳)ダイヤモンド社(出版)

出版日2008/12/1208/12/12
頁数324 p.
参考文献数0 冊
被参考文献数1 冊

何をデザインする本？

組織の使命をトップの責任と戦略へ結ぶ経営のデザイン。

※AIによる生成（出典：版元ドットコム「マネジメント[中]―課題、責任、実践」内容紹介・目次）

02この本は、何を問い、どう答える？

問い: 複雑な組織を率いるトップマネジメントは、何を成果とし、どの課題へ責任を負うべきか。

取り組み: 体系化された経営論の中からトップの役割と課題に焦点を当て、異なる状況に応じた戦略と意思決定を整理する。

主張: トップの仕事は個別業務を管理することではなく、組織の使命と成果を定め、将来の機会へ資源を配分し、全体の責任を引き受けることである。

※AIによる生成（出典：版元ドットコム「マネジメント[中]―課題、責任、実践」内容紹介・目次）