超感性経営Don't Just Roll the Dice
How Design Thinking Transforms Organizations and Inspires Innovation

｢Change by Design｣を読み解く

人のニーズ・技術的実現性・事業性を重ね、観察・発想・試作を反復するイノベーションプロセス。

Tim Brown(著)HarperBusiness(出版)

  • 出版日2009/09/2909/09/29
  • 頁数- p.
  • 参考文献数0 冊
  • 被参考文献数1 冊

何をデザインする本？

人のニーズ・技術的実現性・事業性を重ね、観察・発想・試作を反復するイノベーションプロセスのデザイン。

※AIによる生成（出典：IDEO「Change by Design」）

02この本は、何を問い、どう答える？

問い
革新的な製品やサービスを、天才のひらめきに頼らず組織的に生み出せるか。
取り組み
人のニーズ・技術的実現性・事業性を重ね、観察、発想、迅速なプロトタイピングを組織の各層で反復するデザイン思考を示す。
主張
イノベーションは単発のアイデアではなく、顧客の潜在ニーズを検証可能な提案へ変換し、学びながら育てる協働プロセスとして実践できる。

※AIによる生成（出典：IDEO「Change by Design」）

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